职位描述：

水溶性肥料销售

职位描述：

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 职位要求： 1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关金融销售工作经验者优先。

职位描述：

负责办公室所有事项

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岗位职责：
1、负责公司新接管项目承接查验的组织、实施工作；
2、负责公司工程实务运作的督导和技术支援等监管工作，督导各项目对工程质量及考核目标值的达标；
3、负责建立与完善工程条线管理作业规范与指引；
4、督导各项目对设施设备的操作、维修、预防性维护保养及更新与改造；
5、统筹各项目节能降耗和改造管理的专项工作；
6、参与服务供方年度评审，制作工程类服务供方检查品质监督方案，参与工程条线招投标；
7、协助总经理做好公司内外各业务板块管理工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，工程、机电设备、弱电或电气自动化类专业优先；
2、具有前期物业工程类接管经验及设施设备的维护保养管理经验；
3、熟悉物业后期工程改造施工的报价、预算、施工等管理，拥有各环节管理经验；
3、5年以上同岗位工作经验或者物业工程管理经验；
4、了解国家有关装饰装修、消防安全、电梯安全等各项法律、法规规定，熟练掌握办公软件，懂CAD，及一定的文字处理能力；
5、有相关的工程操作方面的相关资格证书。

职位描述：

岗位职责：
1、负责本公司新媒体客服端的订单处理、核对；
2、负责维护公司一手客户资源；
3、负责打造微信朋友圈，进行二次开发；
4、定期向客户推荐本公司热销的项目；
5、电话回访客户、跟踪订单；
6、客户资源全由公司提供，一手资源，无需自己开发，意向度高；
7、负责接听客户热线，为客户讲解产品
任职要求：
1.有微信营销、电话销售经验的优先考虑
2.声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳
3.积极热情，敬业爱岗，心理素质佳，较强的抗压能力
上班时间：09:00-12:00 14;00-18:00

职位描述：

1、管理工地现场， 2、温控器安装、更换及基本电路故障检测， 3、日常公司值班和图纸设计等，

职位描述：

"试客是一个新兴工作，工作内容简单，就是对一些知名的手机应用进行试用，试用就是打开应用后随便浏览几分钟即可获得1-10元,只需要利用自己的空闲时间在手机上领取任务并完成即可。地址不限制，有wi-fi的环境就可开始做。
职位描述：
1、根据要求在应用商店中下载指定应用软件进行试用；
2、工作是体验手机端的常用应用，体验成功后可以删除，多做多得。
3、随时随地，时间自由，不用坐班，不耽误日常工作和学习；
4、本公司承诺不向求职者以任何形式收取任何费用；
工资待遇：
1、按完成的试用软件次数计薪，数量上不封顶，每天15-19点更新大量试用任务；
2、每个应用体验3-5分钟，佣金1-10元不等，多劳多得；
有兴趣应聘关注我司(公)(众)(号)【爱赚乐园】
（里面有具体工作流程）
若搜索不到工-众-号，如提示不存在请点界面内的搜一搜即有。
我们承诺：绝不收费,且全程无投入,纯收入,闲暇时间动动手指头即可！"

职位描述：

——岗位职责——
1、及时、准确的为用户解决售前、售后问题；
2、准确的判断、清晰的思路，为用户提供专业、满意的服务；
3、对与用户的通话内容做好咨询记录及后期跟进工作。
——任职要求——
1、大专及以上学历（能力优秀者可放宽学历），年龄在21-28周岁；
2、普通话标准，有良好的语言表达能力和沟通能力；
3、工作认真，积极主动，勇于挑战，不畏困难；
4、欢迎应届毕业生投递简历。
——薪资福利——
1、合理优厚的薪金：基本工资（4500元/月）+提成奖金+各项生活补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等；
2、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险+补充医疗保险、生育保险、 工伤保险、失业保险及住房公积金；
3、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；
4、完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；
5、多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划。
工作时间：朝九晚六，做五休二，每天8小时工作制

职位描述：

岗位职责：
1、结合用户需求，策划除图文内容外的运营活动；
2、负责活动的执行落地，协调各方资源，利用现有资源推进整个活动项目的执行，以达到预期的运营目标；
3、负责跟进活动，并对活动结果进行总结分析，提供活动分析报告，对运营活动优化提供可行方案。
4、懂热点追踪及事件营销，能独立完成内容策划；
任职要求：
1、大专及以上学历，有今日头条运营经验优先；
2、有创意，有好奇心，有高效的执行力，并对效果负责；
3、有扎实的文字功底，较强的逻辑思维和数据分析能力，能从数据反馈中挖掘用户需求；
4、沟通协调能力强，工作积极主动，有责任心，能承受较强的工作压力；
5、意志坚定，有良好的团队合作精神，能够长期稳定工作。
在这里，你将会得到：
持续成长的环境和空间！
持续提升的个人素质和技能！
持续展现的自我价值和人生梦想！
上班时间;09:00-18:00 中午休息2个小时

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1）岗位职责：
（1）负责bim咨询项目团队的管理、分工、协作、沟通、监督等管理工作；
（2）负责bim咨询项目过程控制与管理，根据项目需求制定bim项目实施工作任务、目标、计划、流程，并对项目的进度、成本、质量进行控制；
（3）负责设计环境的保障监督，监督并协调it服务人员完成项目bim软硬件及网络环境的建立；
（4）确定项目中的各类bim标准及规范，如大项目切分原则、构件使用规范、建模原则、专业内协同设计模式、专业间协同设计模式等；
（5）负责bim交付成果的质量管理，包括阶段性检查及交付检查等，组织解决存在的问题；
（6）负责对外数据接收或交付，配合业主及其他相关合作方检验，并完成数据和文件的接收或交付。
（7）负责对bim咨询项目的成果汇报、技术沟通等工作；
2） 任职要求：
（1）计算机技术、建筑、结构、机电或工程管理等相关专业本科以上学历；
（2）具有5年以上建筑行业实际项目的设计与管理经验或独立管理大型bim咨询项目的经验；
（3）熟悉bim相关软件；
（4）具有良好的组织能力及沟通协调能力。

职位描述：

岗位职责：
1、对门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责，达成月度、季度、年度各项预估指标；对各项成本进行有效的控制；
2、对门店的运营管理工作负责，协助并指导区域内门店在活动策划、人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作；
3、制定公司的政策和制度；
4、对店长及各级管理人员进行思想沟通及工作辅导，提高店内管理人员的整体管理能力，从而提升门店的各项指标；
5、负责与其他各相关部门（财务、人事行政部、生产加工中心）进行沟通、协调，保障店面的正常运转.
6、大客户的对接、沟通。
任职要求：
1、有大健康行业零售连锁门店运营管理经验3年以上，规模10家以上；
2、情商高、性格外向、乐观主义，良好的沟通能力、谈判能力及组织能力；
3、目标感强，执行能力强。

职位描述：

岗位职责
独立运营及统筹小红书平台本地生活版块，实现项目目标。
1、负责制定小红书本地生活板块的整体运营策略和规划，确保与公司战略目标一致，提升本地生活版块的品牌影响力和用户参与度，最终实现项目经营目标。
2、作为公司与小红书平台方的主要接口人，负责与平台方人员的日常沟通与协调，确保双方合作顺畅，定期向平台方汇报运营成果，争取更多资源支持，共同推动本地生活版块的发展。
3、负责拓展并维护高质量的本地生活服务类商户资源，建立长期稳定的合作关系。
4、负责定期评估商户合作效果，优化合作策略，实现双赢局面。
5、负责统筹及处理内容端生产、直播代运营、数据分析、定制个性化运营方案等系统经营性工作。

任职资格
1、本科及以上学历，互联网、电子商务、市场营销等相关专业优先；
2、有两年以上抖音、快手本地生活运营经验；
3、熟知小红书平台运营逻辑，对小红书平台社区有深度理解
4、独立成功操盘过2个以上本地生活商户案例，同时案例有理想的投产比；
5、有2年以上团队管理经验；

职位描述：

岗位职责： 1.负责营销团队的销售管理，包括浙江区域粮食市场销售渠道的开拓； 2.负责营销团队的建设和成长，对团队业务人员进行业务指导和专业培训； 3.深入了解本行业，掌握最新市场动态熟悉市场状况并有独特的见解，为企业提供业务发展等战略依据；， 4.制定总体的营销策略并组织实施，落实相应的销售目标、市场目标和具体的实施方案。 岗位要求： 1.在浙江省有3年以上粮食行业经验或食品快消品行业经验。 2.独立带过市级以上市场团队。有丰富市场资源。 3.具有敏锐的市场洞察力和善于分析判断，善于开拓市场，维护客户，建立人脉关系。 4.成就导向，具备良好的抗压能力。

职位描述：

本公司是浙江省供销社直属的浙江省再生资源集团有限公司下属全资公司（国有企业）。主要从事钢材、塑料、化工产品、石油制品等商品以及其上下游相关产品的经营。 任职要求： 1、具有钢材、塑料化工等相关商品经营的从业经历和团队管理经验； 2、有相应的上下游渠道资源； 3、有独当一面开展业务的能力； 4、熟悉相关行业情况及相关法律、法规。

职位描述：

岗位职责：

1、跟进商品研发和生产进度，制定有效的商品运营计划，对商品进行有效运营规划；

2、管理商品的生命周期，在公司价格管理范畴内对商品进行运营管理，保证实现经营目标和利润；

3、统筹制定各周期商品运营策略；

4、协助制定各阶段的运营计划；

5、负责组织商品的运营管理工作；

6、部门人员的日常管理工作及上级领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、本科以上学历，5年以上商品运营管理经验，服饰行业饰品行业知名品牌工作背景；

2、精通商品管理策略，具备较强的商品专业管理能力；

3、对市场及流行趋势的变化具备较强敏感度，有优秀的时尚和艺术审美鉴赏力；

4、具有很强的数据分析能力，逻辑思维强，统筹能力强；

5、有商品营销概念，商品运营、企划、规划经验丰富；

6、有较强的沟通协调能力、发现及解决问题能力以及团队管理能力。