职位描述:
岗位职责:
1.参与集团下属青少儿培训中心的教学管理工作;
2.负责英语项目外籍教师的招聘、培训考核工作;
3.协助各中心学员投诉的处理;
4.负责教学质量的监督以及教师排课等相关工作的安排;
5.对教学软件、教案进行持续改进。
6.协调各中心教师的分配;
维护和建立各品牌的联系,积极配合各类品牌活动;
岗位要求:
1.具有校务行政管理或教学教务经验,受过教学、管理、服务等方面的培训;
2.有良好的文字和语言表达能力,良好的英语基础, 英语沟通流利,英语专业八级优先考虑。
3.熟练使用Office等办公软件;
4.具备良好的组织管理能力、出色的协调沟通及谈判能力;
成熟稳重、思路清晰、组织能力强,能承受较强的工作压力。