1、全面主持店面管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；2、执行公司下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、负责商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、负责店铺各种账务、单据、票据、报表管理；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、负责处理顾客投诉，维护良好的顾客关系，负责维护商城关系等；9、负责对员工的培训教育。任职资格： 1、有一定的电脑操作基础，会简单的EXCEL、WORD操作； 2、热爱零售行业，积极向上； 3、丰富的零售业行业经验，具有至少300平店面管理经验； 4、熟悉店务的各项流程的制定、执行； 5、较强的团队管理能力和沟通能力，较好的抗压能力； 6、独立、开朗、有活力；7、年龄要求35岁以下福利待遇：店长五险一金，带薪年假，节假日福利，内购福利。