岗位职责：1、 我司管培生是为了培养未来销售团队的管理者；2、 入职后公司统一培训，了解公司文化和学习保险及其他金融知识；3、 根据公司提供的资料，拜访客户，收集客户资料，讲解公司产品；4、 售后服务，维系客户关系。要求：1、21周岁以上，本科及以上学历，市场营销、保险、金融等相关行业，有销售实习相关经历和经验者优先考虑；2、有团队管理方面的想法和创意，具有良好沟通和团队协作精神，有社团、学生会和班干部经验优先；3、勤奋好学、吃苦耐劳，具有一定的抗压能力。薪资和福利待遇：1、 底薪4k-6k 高额提成 新人津贴 潜力奖 推介奖 生日会 国内外旅游 医疗保障 免费培训；月度平均1-2万 ；2、 提供大的发展平台，一年四次晋升机会，晋升机制透明公开（管培生-专员-主管-经理）；3、 时间：8:30-11:30，下午13:30-17:30，国家法定节假日正常休息。