工作职责:1、负责业务部门活动项目统筹，负责打造各类员工福利、文化氛围建设，统筹策划和组织落地，活跃业务部门组织氛围，多渠道多场景助力业务及企业人文宣导；2、负责上级支持工作，进行领导日程安排、会议协调、差旅管理、费用报销、商务接待等各项工作；跟进领导交付的各项任务，保证事务的顺利完成；3、负责员工的日常支撑，包括新员工接待、员工日常求助响应等；4、各类信息接口和行政事务处理，包括部门经费管理、办公位置协调、外包人员考勤核对和考勤审核等；5、及时传达公司下发的相关规定，确保各类信息的传递、跟进、反馈及时有效，并协助执行。任职资格:1、大学本科及以上学历，2年以上秘书助理、行政、企业文化类相关工作经验，英语能力突出者优先； 2、具有良好的互联网工作思维，宣传策划能力突出，文字功底深厚、视角独特；能独立策划选题、方案及撰稿推文；能独立组织大型团队活动并有创新和文化宣导意识；擅用各类新媒体传播方式；3、具备较好的时间管理意识，多线程任务管理能力和执行能力强，做事清晰有条理，熟练运用各种日常办公软件及办公设备；4、具备优秀的服务意识和大局观、高度责任感及团队合作精神及优秀的跨团队沟通协调能力，能够与上级、员工维护良好的工作关系，进行有效的沟通； 5、热情开朗，有良好的情绪管理能力，为人正直，处事公正，亲和力好。 职能类别：行政专员/助理 关键字：行政办公软件费用报销