职位描述
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工作职责:1、跟进负责业务部门招聘需求,完成对接日常全流程招聘工作;
2、负责招聘工作的具体执行,包括招聘信息发布、简历筛选、推荐、面试及后续跟进工作;
3、对招聘渠道维护与拓展,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求;
4、按培训需求计划组织落实培训;
5、完成上级领导安排的其他工作内容。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源相关专业优先;
2、2年以上大健康、或医药、或快消、或互联岗行业招聘,或培训工作经验;
3、做事积极主动,具备较强执行能力;
4、有亲和力,沟通交流较好;