工作职责： 1.协助上级制作KPI工作报表，并做好资料存档与会议记录； 2.负责公司ISO文件管理与DCC管理工作； 3.作好公司重要会议的记录及会议纪要的整理； 4.起草、打印、登记和存档行政部签发文件； 5.协助公司做好公司来宾的接待工作； 6.接听电话、妥当应答，如有必要，做好电话记录； 7.负责总务用品的购买与管理工作。 8.公司固定资产管理； 9.公司内部庶务的处理； 10.负责协助执行上级领导之指令。 任职资格： 1、学历：大专及以上学历； 2、性别：男性优先； 3、任职要求: 性格开朗，富有组织协调能力； 熟悉电脑操作。 薪资待遇： 1.五天8小时工作制，周末双休，基本薪+月度考勤奖金+绩效奖金+岗位补贴，税后综合薪资3000-3500元月； 2.每月5日发放上月薪资，遇节假日提前； 3.每年年度调薪一次，员工旅游，带薪年假； 4.五险一金、节日福利、年终奖金； 5.免费提供住宿、设施齐全、膳费补助； 6.试用期两个月，一经录用，待遇从优，培训管理完善。 联系人：刘先生15356683340，简历投递邮箱：liulusui@pec.com.cn