卧龙工业驱动事业群销售培训生招聘简章
???????????????——“工”成名就 “驱”动未来
一、关于卧龙
卧龙创建于1984年,现总资产361亿元、年销售额470亿元,拥有卧龙电驱(600580SH)、卧龙地产(600173SH)、BrookCrompton()3家上市公司、57家全资及控股子公司,现有海内外员工18000余名,连续六年位列中国企业500强。
作为全球电机及驱控领域的领军企业,卧龙顺应绿色发展趋势,构建了以智能制造、解决方案为主,涵盖工业互联网、工业自动化、能源管理、房地产、矿业、贸易等多板块业务。
自创立以来,卧龙不忘积极履行社会责任,成立卧龙慈善基金会,为乡村振兴、教育助学、生态环保、防疫抗疫等公益慈善事业累计捐赠近3亿元。
“诚、和、创”,是卧龙矢志不渝的企业核心价值观。面向未来,卧龙将持续坚持追求卓越、创新发展,以客户为中心,以“技术领先型企业建设”为抓手,以“全球电机NO.1”为愿景,为全球用户和人类社会创造永续价值。
二、招聘岗位
销售培训生(若干)
岗位职责:
1、负责客户维护、业务开拓和销售工作
2、根据公司战略、提升销售价值、扩大所在销售行业、客户的销售,提升市场占有率。
3、维护客户关系、保持良好沟通、实时把控客户需求、为客户提供主动、满意、周到的服务。
任职要求:
1、机械制造、驱动控制、电力电子、电气工程、自动化等工科专业
2、2024届毕业生
工作地点:?浙江绍兴,接受调配
三、发展平台
【强大导师团队】集团高管及各级骨干担任营销雏鹰导师
【全球工作基地】绍兴、上海、南阳、武汉、青岛、济南,德国、英国、奥地利、意大利、墨西哥等
【销售发展通道】销售及管理双向职业晋升通道。每年一次“以业绩论英雄”的销售人员职业晋升通道;管理后备人才选怕培养项目
【销售专项培训】应届生销售精英班,为期1年包含入职集训、岗前实训、定岗实战、持续帮扶四个阶段的营销专项培养
【弹性薪资体系】高激励,狼性薪酬体系:基本工资+业绩提成+年底激励+营销专项奖励
【销售差旅标准】交通、住宿、误餐、通讯等国内外统一补助标准
四、政府支持
博士:50万元购房补助 + 5万元×5年生活津贴 +?6000×3年租赁补贴
硕士:30万元购房补助 + 3万元×5年生活津贴 +?6000×3年租赁补贴
“双一流”高校本科:20万元购房补助 + 3万元×5年生活津贴 +?6000×3年租赁补贴
普通高校本科:15万元购房补助 + 1万元×5年生活津贴?+?6000×3年租赁补贴
注:购房补助与租赁补贴不可同时享受 ???????????
五、应聘方式
简历投递:邮箱wangfeifei@简历及邮件标题:姓名+学校+意向岗位+意向工作地点
微信号:15225290579
网址:www.
联系电话:0575-89289130