为加强执法专业力量建设，提升应急管理队伍行政执法水平，提高应急管理行政执法社会效果，面向社会公开招聘应急管理综合行政执法技术检查员（以下简称执法技术检查员），现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
执法技术检查员是为应急管理行政执法工作提供专业技术支撑，协助开展行政执法工作的人员。
本次计划公开招聘执法技术检查员共4名，分为矿山企业类执法技术检查员、工业企业类执法技术检查员2类。具体岗位、招聘人数和资格条件等详见《宁波市应急管理局2024年公开招聘应急管理行政执法技术检查员岗位表》（附件1）。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘编外用工人员。
三、招聘对象基本条件
（一）遵守宪法和法律法规，工作认真负责，具有良好的道德品行；
（二）熟悉安全生产和应急管理相关法律法规、方针政策和有关技术标准，从事安全生产、矿山业务3年以上；
（三）具有安全生产、矿业类相关专业本科以上学历；具有中级注册安全工程师职业资格或矿山相关中级专业技术职务任职资格；
（四）年龄一般在40周岁及以下;
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）满足岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的，不得报考：
（一）未满十八周岁或者不具备完全民事行为能力的；
（二）受过党纪政务处分、刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
（三）曾被国家机关、事业单位、国有企业开除公职或者辞退的；
（四）有严重个人失信行为记录的；
（五）与原用工单位无法解除劳动合同关系或存在劳动纠纷的；
（六）其他不适合从事技术检查员工作的情形。
四、招聘办法和步骤
（一）考试报名和资格初审
1.网上报名：公告发布之日起至2024年5月15日，应聘人员可通过电子邮件将《宁波市应急管理局公开招聘应急管理行政执法技术检查员报名表》(附件2)投递至nbsyjglj@126.com，邮件及简历名称统一为：执法技术检查员应聘--姓名。
2.资格初审：资格初审在5月20日前完成。招聘单位根据报名材料进行资格初审，并以电话、短信的方式通知笔试。5月20日17时前未接到通知的为未入选。
（二）笔试
笔试采取闭卷考试形式，应聘人员须携带有效期内的第二代身份证，按规定的时间和地点参加笔试。笔试重点考核安全生产法律法规、行政执法以及招聘岗位相关专业知识等内容。
（三）面试
面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合分析能力、岗位适应能力、专业技术能力、语言表达能力、组织协调能力、逻辑思维能力、应变能力、举止仪表等方面的素质和能力。
（四）资格复审
1.按照笔试和面试情况综合考量确定资格复审人员。
2.应聘人员需携带报名表、本人有效身份证件、毕业证书、学历证书、职业资格证书、从业经历证明（附件3）原件及复印件到指定地点进行资格复审。
(五)体检
对资格复审通过人员开展体检。体检时间另行通知，体检费用由应聘人员自理。
(六)考察
对体检合格人员进行考察，考察不合格不予聘用。
（七）公示、聘用和薪资待遇
根据体检和考察等情况确定拟聘用人员，并在宁波市应急管理局（http://yjglj.ningbo.gov.cn/）网站上公示5个工作日。经公示无异议的，委托劳务派遣公司按有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期3个月，试用期满不合格的，解除劳动合同。执法技术检查员身份为聘用人员，总薪酬待遇为人均20万元/人/年(含五险一金等费用)。
五、其他事项
(一)资格审查贯穿招聘的全过程，应聘人员在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。
(二)应聘人员应保证报名表所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知报考人员本人的，后果由报考人员本人负责。
（三）本公告由宁波市应急管理局负责解释。
咨询电话：0574-89183178（徐老师），0574-89183264（胡老师）
