职位描述
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岗位工作职责：
1、负责企业内外部公文的办理，起草、发布企业决议决定、各项规章制度，并做好内外部文件的发放、传递、宣导、催办、立卷和归档工作；做好总经理办公会议和其他重要会议的组织工作和会议纪要。
2、协助总经理负责企业人事管理，负责招聘、培训、定岗和内勤人员绩效考核工作。
3、反应灵敏、人情练达，做好参谋工作，搞好信息收集和公司决策督查服务。及时捕捉敏感信息，准确反馈，发现问题分析问题并提供备选可行性建议。
4、要善于协调，做好各部门之间、公司与员工之间的润滑油，努力营造团结向上、温馨快乐活力的工作氛围。对上尊重不盲从，对下亲切不盛气凌人；具有协调好内外部关系的能力与技巧，做好日常公关和危机管理工作。
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