企业简介：

郑州市强民乳业有限公司是一家从奶牛养殖、鲜奶生产，并于2011年成功转型发展为蛋白饮料，果蔬汁加工等多类高端饮品的具有20多年历史的现代化大健康高营养产品研发生产综合型生产实体企业。

郑州市强民乳业公司，历史悠久，地处中原，交通便利，是一座建成投产有18条现代化生产线的综合饮料专业生产工厂，年产能200万吨，设备精良、技术雄厚、产品丰富、包装形式多样、管理规范，通过了ISO22000质量认证体系。

公司产品有高、中、低三类，适合不同销售渠道和经销商客户，承接对外加工业务，奉行“一切工作为客户”，质量第一的理念。

公司现有生产线18条：含乳饮料类,果粒酸奶奶昔PET产线，钻石包利乐钻砖类,加氮气果汁，易拉罐包装饮料类、植物蛋白类(椰子汁,豆奶，玉米汁,五谷杂粮,核桃花生奶,咖啡牛奶等)、功能饮料、玻璃瓶果汁类,碳酸饮料类,发酵乳酸菌系列产品,发酵果蔬汁类,杯装饮料类(酸梅汤,杯装奶) 。技术有保障,设备有优势。

欢迎务实且拼搏的食品行业内各位人才，合作共赢!

绩效专员

岗位职责：

认同公司愿景、使命及核心价值观，坚决维护公司利益和信誉。

1、协助领导推进公司绩效管理制度的实施、汇总和整理各部门考核信息。

2、协助部门经理修订、完善绩效考核制度、程序、表格，规范绩效管理各项流程。

3、负责配合各部门经理协调各部门实话绩效考核面谈，为员工提供绩效提升方案，确保绩效考核最终效果。

4、负责薪酬，福利核算并确保准确及时发放。

任职要求

1、两年以上人力资源经验

2、专科以上学历，人力资源管理或相关专业，有一定的薪资、绩效实操经验

3、能独立完成绩效或培训工作，熟练各种常用软件

4、心态良好、责任心强、思路清晰、执行力强、认真细致、为人干练。

5、熟悉国家、地区及企业关于薪金制度、保险福利待遇方面的法律法规及政策。

6、工作严谨细致，具有严格的保密意识。

Ø 任职资格要求：

学历要求：大专以上、人力资源管理，工商管理相关专业者优先；

Ø 薪资标准：

1、人资总监/人事行政部经理待遇为：年薪10万~20万 奖金 ……

2、招聘经理待遇为：6000-8000元/月 奖金 ……

3、绩效培训经理待遇为：6000-8000元/月 奖金 ……

4、招聘专员/绩效专员/培训专员/人事行政专员待遇为：4000-6000/月 奖金 ……

Ø 咨询电话：￥**************

职位福利：社保、员工旅游、节日福利