职位描述
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岗位职责：
1、依据招聘计划实施招聘，负责校园招聘、社会招聘工作的开展；
2、招聘渠道的开发优化及招聘效果的评估；
3、能配合学校的发展，不断创新招聘方式方达，满足学校战略发展的人员需求；
4、月度人力资源数据的整理与分析；
5、配合党政服务中心完成临时性工作。
聘用条件
任职要求：
1、全日制本科及以上学历；
2、精通招聘工作，从事人力资源招聘经验10年及以上；
3、有良好的沟通及协调能力。
薪资面议
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
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