岗位要求：
1、大专及以上，专业不限；
2、1年以上工作经验，有电话销售、网络销售等相关经验优先；
3、熟练使用EXCEL、PPT及相关office办公软件进行文档编辑设计；
4、对数据具有强烈的敏感度，学市场营销专业、电子商务专业毕业的优先考虑；
5、具备良好的沟通技巧和敏锐的市场感觉；
勤奋踏实，有良好的学习能力和执行能力；

能承受工作压力，对工作充满激情；

6、欢迎勇于挑战高薪者前来面试



选我们的几个理由

发展迅速：

你的事业也是一样。在这里你会看到什么叫日新月异，这样的速度也将使你在更短的时间内快速积累丰富的经验。


在这里，无阶级之分：

不管你的职位是什么，你都可以自由地表达和贡献你的想法。——我们爱老手也爱新人。


与众不同：

每个人都声称自己的做事方式和别人不一样，但是你真的可以从我们对待用户的服务和社交网络中看出，我们是多么与众不同。我们的工作方式与众不同、看问题的方式与众不同、甚至我们自己都与一般的自己不一样。


充满激情，积极进取：

我们相信在工作时，我们就生活和呼吸在这样的氛围中——有趣、年轻、精力充沛、充满活力。因此，这就是你发挥创意的地方。这是一件好事情！意味着我们全心全意地做每一件事情！


工作，也是娱乐：

我们的工作就是一段充满乐趣的旅途，这里随时都充满了各种各样的乐趣，从各种奇妙的分享会到各种员工俱乐部活动应有尽有。


全面的薪酬福利保障

福利待遇

1 假期：双休，国家法定节假日；

2 五险：享受国家标准五险，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

3 员工午餐补贴：享受大家在一起午餐的欢乐时光；

4 每月固定团建额度：必须用于吃喝玩乐；

5 带薪假期：年假、病假、路途假；

6 节日福利；

7 员工体检、周年陈。


人才培养技能提升计划

1.）业务能力提升

深入关键业务部门，熟悉公司业务流程和部门运作，不断提高商业意识。

2.）辅导计划

为入职的新人提供辅导伙伴，帮助新人尽快融入商聚文化、熟悉业务运作并拥有出色的才能，从而成为支持公司未来发展的优秀人才

3.) 培训计划

新员工入职培训

本岗位全面技能专业培训

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