行政方面：
1）负责来访人员的接待和来电接听；
2）协助部门完成对公司各部门电话使用管理规定的落实，电话费用的控制，保证公司电话正常使用。（每月清整电话费用，上报到总部行政部负责人处审核后交公司进行费用支付。
3）负责保洁员的管理，负责公司环境的清洁、美化监督管理工作。
4）办公文具及相关办公用品管理和领用。
5）负责公司设施（固定资产）的日常管理、维护、修缮，保证公司财产不流失。协助完成对公司各类行政费用的月度开支的管理，控制行政费用，为公司节省成本。
9)对人员进出、物品出入、消防安全、防盗防灾、职业安全防护进行监督和管理。
10)月结供应商支付事宜的办理（饮用水、快递）
其它事宜：
1）在部门领导的安排下：开展企业文化活动，协调、组织公司各类活动，营造良好的公司氛围。
2）协助部门负责人组织做好人事行政相关事宜及公司会议精神传达；
3）各类人事行政部相关的通知/通报/申请的下发和宣贯。
4）完成领导交办的其他工作；