职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
任职资格:岗位职责:1、根据公司的整体战略,根据行业的发展趋势,市场竞争等态势,组织制定产品销售计划,并监督计划的实施; 2、规划公司Callcenter中心销售系统的整体运营、业务方向、领导团队建设; 3、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务; 4、根据不同产品提出针对性的电话营销策划方案,根据销售不同类型产品,分析产品与客户动向,调整销售策略; 5、建立并完善Callcenter各项规章制度,推动公司Callcenter销售系统管理的规范化。任职资格的具体描述:1、曾带500人以上团队,不少于8年的呼叫中心管理经验,熟悉呼叫中心运营管理体系,具备CRM、ERP等大型系统项目的实施经验;对call center外呼团队的运营比较了解并有实际的工作经验,对相关市场比较了解,有丰富的团队管理经验。 2、熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施;有丰富的市场营销策划经验,熟悉本产品市场发展现状; 3、本科以上学历,有保险、银行、呼叫中心运营管理经验者优先考虑。
工作时间:
需要出差