岗位要求： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施，执行总部下达各项任务指标；? 2、做好日常业绩目标管理，培养新进员工，搭建店面骨干梯队；? 3、监督商品的上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；? 4、妥善处理顾客和服务工作中所有售后，传递公司专业优质服务理念。 任职要求：? 1、 年龄30-45之间，形象气质佳； 2、 大专及以上学历,市场营销、管理等专业；? 3、 具有较强的目标管理、团队管理能力及创新能力； 4、 具有高度的工作热情及良好的沟通能力；? 5、 具有2年以上同等职位相关工作经验者优先。 薪资待遇：4K-8K底薪+超额奖金+年终目标达成奖金社保福利 其他福利：社保、旅游（出国游）、培训.奖金及其他福利。 （试用期1~2个月），考核达标后即可转正。 有意请电联13666633692，郭总