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四川现代职业学院2020年春季专职人才招聘公告

来源:今日招聘 | 发布时间:2019-11-15 10:56:39 |  访问:3939

四川现代职业学院创办于1993年,成立于2008年,是省教育厅主管的一所民办普通高等职业院校。学院前身为四川师范大学航空港校区,一直是中国陶行知研究会和四川省陶行知研究会的实验学校。

学院位于四川省省会--成都,地处四川天府新区中的国际金融、现代商务、高新技术、国际航空枢纽物流和电子信息产业腹地。交通发达,国际国内经济500强企业众多,是省内办学地理位置最优越的院校之一。

校园占地511.8亩,校内环境优美,设施设备齐全,学院以培养现代服务业人才需求为主,现代制造业人才需求为辅,面向装备制造、电子信息、财经商贸、旅游、土木建筑、轻工与纺织、公安与司法等专业大类,共设有32个专业,其中省级重点专业1个,省民办重点特色专业3个,校级重点专业群1个,校级重点特色专业5个,校级重点(特色)培育专业2个。校外建有900余家实训实习基地,校内建有80多个实训室、1个藏书58.43万余册的图书馆、1个标准塑胶运动场和相应的健身设施。学院同时举办成人教育、自考助学相关专业,积极开展职业培训,现有普通全日制在校生近万人。近三年毕业生平均一次性就业率为98%,其中实习基地就业转化率75 %,多家企业对我院毕业生给予了高度评价。

学院为适应国家产业升级,经济生产方式的转变,响应“中国制造2025”和“互联网+”行动计划,适应国家创业创新三年行动计划,满足四川天府新区产业发展对人才的需求,不断优化专业结构,实施现代制造服务业的“双核”技术技能人才培养战略,着力师资队伍建设,着力实践教学和学生职业技术技能培养。 因发展需要,现面向全国诚聘优秀人才加盟学院。

一、招聘岗位

岗位类别岗位面向
专业带头人(负责人)智能制造类、电子信息大类、财经商贸大类、旅游大类、建筑大类、法律类
专业骨干教师电子信息类、财经商贸类、智能制造类、旅游类、土木建筑类、法律类
专业项目实训教师机械设计制造行业、自动化行业、包装行业、电子信息行业、计算机行业、通信行业、建筑设计行业、建设工程管理行业、航空运输行业、金融行业、财务会计行业、市场营销行业、电子商务行业、物流行业、旅游行业
公共基础课程骨干教师计算机应用技术课程、思想政治教育课程
教育教学研究与督导教育教学研究专员、教学督导
综合管理岗位教学管理干部、学生辅导员、校企合作专员、宣传专员
技术岗位网络安全工程师、管理系统软件开发与维护技术人员、网络信息技术专员、信息化建设技术员

(一)专业带头人(负责人)

岗位所学专业(类)/行业(职业)领域基本条件任职条件
智能制造类、电子信息大类、财经商贸大类、旅游大类、建筑大类专业带头人(负责人)1、智能制造类:机械类、自动化类、工业工程类相关专业

2、电子信息大类:电气类、电子信息类、计算机类相关专业

3、财经商贸大类:经济学类、财政学类、经济与贸易类、管理科学与工程类、物流管理与工程类、工商管理类、电子商务类相关专业

4、旅游大类:旅游管理、旅行社经营与管理、酒店管理专业

5、建筑大类:建筑设计、建筑工程管理相关专业

6、法律类:法律类相关专业

1、男性63岁以下,女性58岁以下;

2、50岁以下者须具备硕士研究生及以上学历;50岁以上者须具备全日制本科及以上学历;

3、具有高校经历(同专业)的须具备副教授以上职称,具有企业工作经验的须具备高级工程师职称。

1、具有较强的社会资源整合能力。

2、在专业(类)领域具有良好的业务经验。

3、具备专业建设及发展的具体思路,能带领专业教师开展各项教学、科研活动。

4、具有较高的教学水平和较深的学术造诣,能够敏锐地把握专业的发展动态。

5、具有课程开发与建设能力。

6、参加过重点专业、示范专业建设工作者优先。

   (二)专业骨干教师

岗位所学专业(类)/行业(职业)领域基本条件任职条件
电子信息类专业骨干教师通信类、电气类、电子信息类、计算机类相关专业硕士研究生及以上学历。1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、同类院校“双师型”教师优先

财经商贸类专业骨干教师经济学类、财政学类、经济与贸易类、管理科学与工程类、物流管理与工程类、工商管理类、电子商务类相关专业硕士研究生及以上学历。1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、有两年以上教育教学经验或有两年以上相关行业工作经验。

3、同类院校“双师型”教师优先。

智能制造类专业骨干教师机械类、自动化类、工业工程类相关专业硕士研究生及以上学历。1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、有两年以上教育教学经验或有两年以上相关行业工作经验。

3、同类院校“双师型”教师优先。

旅游类专业骨干教师旅游管理类相关专业硕士研究生及以上学历。1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、有两年以上教育教学经验或有两年以上旅行社工作经验。

3、同类院校“双师型”教师优先。

土木建筑类专业骨干教师建筑室内设计、工程造价、建设工程管理、建筑装饰工程技术等相关专业硕士研究生及以上学历。1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、有两年以上教育教学经验或有两年以上相关行业工作经验。

3、同类院校“双师型”教师优先。

法律类专业骨干教师法律实务类相关专业硕士研究生及以上学历。1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、有两年以上教育教学经验或有三年以上相关行业工作经验。

3、同类院校“双师型”教师优先。

(三)专业项目实训教师

岗位行业(职业)领域基本条件任职条件
实践项目训练教师1.机械设计制造行业、自动化行业、包装行业、电子信息行业、计算机行业、通信行业、建筑设计行业、建设工程管理行业、航空运输行业、金融行业、财务会计行业、市场营销行业、电子商务行业、物流行业、旅游行业;

2.本科所学专业与我校专业群相同或相近。

1.本科及以上学历;

2.中级及以上职称或者取得技师及以上职业资格证书。

1、具有专业对应的行业企业工作经验5年以上;

2、具有相关专业背景和相应职业技能证书高级工或职业资格证书三级以上,工作年限可以放宽;

3、熟悉行业、企业工作智能化应用软件,具有较强的企业职业岗位工作一线实践能力。

   (四)公共基础课程骨干教师

岗位所学专业(类)/行业(职业)领域基本条件任职条件
计算机应用技术课程骨干教师电子信息类、计算机类大数据、物联网、云计算、区块链技术相关专业硕士研究生及以上学历1、工作踏实、认真负责,具有相关专业背景。

2、有两年以上教育教学经验或有三年以上相关行业工作经验。

3、同类院校“双师型”教师优先。

思想政治教育课程骨干教师政治学类、马克思主义理论类相关专业1.硕士研究生及以上学历;

2. 具有中级及以上职称

(五)教育教学研究与督导

岗位所学专业(类)/行业(职业)领域基本条件任职条件
教育教学研究专员专业建设、课程开发和教学质量标准研发1、男性63岁以下,女性58岁以下;

2、50岁以下者须具备硕士研究生及以上学历;50岁以上者须具备全日制本科及以上学历,并具备副高级职称。

1、熟悉高等职业教育专业标准及课程标准研究,或熟悉行业产业研究,或熟悉企业生产组织、生产模式及产品模式研究。

2、具有五年及以上研究经历。

教学督导课堂教学和教育活动的实施督查和指导1.男性60岁以下,女性55岁以下;

2.具有副高级及以上职称;

3.具有高职教学工作经历10年以上.

1、学术领域与学校专业结构相匹配。

2、具有高校基层教学组织及以上管理工作经验。

3、具有一定的教育教学研究、课程研究能力。

(六)管理

岗位行业(职业)领域基本条件任职条件
教学管理干部教学单位管理干部1.硕士研究生及以上学历;

2.具有中级及以上职称。

1.具有高等高等职业教育五年以上工作经历;

2.具有同类院校教学单位干部三年以上工作经历;

3.具有担任高等职业院校教研室负责人经历。

业务管理部门干部1.硕士研究生及以上学历;

2.具有中级及以上职称。

1、具有高等高等职业教育五年以上工作经历;

2、具有担任高等职业院校业务干部管理经历,较高的政策水平、良好的知识结构和综合分析能力,具有熟练起草文件的能力。

(七)辅导员

岗位所学专业(类)/行业(职业)领域基本条件任职条件
学生辅导员思想政治教育专业、管理学专业或与我校开设专业对应的相同、相近专业1.中共党员;

2.全日制本科及以上学历;

3.身心健康。

本科学历应有3年以上工作经历; 硕士研究生学历,原则上应具有2年以上工作经历。
   (八)技术与服务

岗位所学专业(类)/行业(职业)领域基本条件任职条件
校企合作专员机械设计制造类、市场营销类、电子信息类、计算机类、建筑设计类、建设工程管理类、法律实务类相关专业1、全日制本科及以上学历;

2、所学专业要与应聘岗位所需专业相同或相近。

1、具有十年以上企业市场工作经历。

2、具有企业资源。

3、熟悉职业教育、校企合作相关内容及政策。

4、具有一定的管理能力、市场开发能力、人际沟通能力。

宣传专员新闻学、传媒学、汉语言文学及相关专业1、全日制本科及以上学历;

2、新闻学、传媒学、汉语言文学及相关专业

1、具有五年及以上新闻媒体工作经历;

2、具有一定的管理能力和人际沟通能力。

管理系统软件开发与维护技术人员电子信息大类相关专业1.硕士研究生及以上学历;

2.年龄45岁以内。

具有五年及以上软件开发相关工作经历。
网络信息技术专员电子信息大类相关专业1、具有五年及以上网络维护与建设相关工作经历;

2、具有一定的管理能力和人际沟通能力。

信息化建设技术员电子信息大类相关专业具有二年及以上数据管理相关工作经历。
网络安全工程师电子信息大类相关专业全日制本科及以上学历1、熟悉网络安全工作体系,具有3年以上网络安全管理工作经验,如:制定单位网络安全制度、标准、规范、流程,网络安全事件应急处理等工作经验;

2、熟练掌握一种或多种主流编程语言(如php/python/java等),具备安全漏洞分析和代码安全审计经验;

3、具有操作系统、数据库、中间件以及网络设备的漏洞修复经验;

4、能独立完成安全设备的部署实施和运行维护、策略优化、日常监控及日志分析;如:utm、fw、ips、ids、sslvpn、ipsecvpn、漏洞扫描、网页防篡改和服务器加固等安全产品;

5、在出现网络攻击或安全事件时,能够紧急响应;

6、表达能力强,具备一定的文字处理能力;

7、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力,有较强的学习能力;

8、工作态度认真、负责、细致,责任心强。

二、报名

1.报名起止日期:2019年11月10日-2020年2月20日

2. 报名方式:

网上报名网址:,学院网址:

登录,自行用邮箱注册,注册后浏览并填报岗位信息,除此网站外投递的应聘信息无效。

三、招聘考核方式:

(一)学校采用初试和复试。

(二)报名人员根据学校的招聘岗位条件,在学校网上报名,学校根据报名人员所报岗位进行初审,初审合格后与报名人员联系初试时间。

(三)初试采取面试方式,面试合格后撰写业务相关问题的分析报告,复试采取试讲或答辩方式。

(四)初试需提供以下材料(以下材料均需提供复印件):

1、学历学位证书原件,研究生学历还需提供本科学历学位证书原件及学籍表。

2、职业资格证书、职业技能证书、荣誉证书和各类职称证书原件。

3、学籍表,研究生同时附本科学历学籍表。

4、公开发表论文的复印件,参加科研项目的相关材料。

四、聘用

(一)学校根据复试结果,电话或者邮件告知拟聘者聘用结果并通知入职,拟聘者应携带电话或邮件告知的入职材料到学院报到并办理入职手续。

(二)相关人员参照国家规定实行试用期制度。

五、福利及待遇

(一)聘用专职人员按照按《劳动法》及《劳动合同法》管理,按国家规定参加社会保险及公积金;

(二)实行“月基本工资+月岗位工资+年度绩效工资”薪酬制度。

六、其他

(一)资格审查将贯穿整个招聘工作,若在任何环节发现不符合资格条件或弄虚作假者,将随时取消考核或聘用资格,所造成的一切后果由应聘人员本人承担。

(二)联系方式:

现 场:四川现代职业学院办公室

电 话:(028)85879133 85877666

联系人:王老师 秦老师

学院地点:成都市西南航空港华创路1号

乘车路线:火车北站乘地铁1号线至华阳站,转乘828、826、548路公交车;火车东站乘地铁2号线至天府广场站转乘地铁1号线至华阳站,转乘828、826、548路公交车;双流机场乘坐826路公交车直达校门口。

四川现代职业学院招聘领导小组

2019年11月11日

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