因工作需要，湖北工业大学医院现面向社会公开招聘非事业编制专业技术人员3人，现将有关事项公告如下。
一、招聘条件
1．具有中华人民共和国国籍；
2．具备良好的职业道德；
3．遵纪守法，品行端正；
4．具备岗位所需专业知识和业务能力，基础理论扎实，学习成绩优良，实践能力强，具有较好的综合素质。
二、招聘岗位及要求
| 岗位 | 人数 | 招聘条件 | 岗位优先条件 |
| 儿科医师 | 1人 | 本科及以上学历，年龄不超过40周岁，具有医师资格证、医师执业证，且执业范围符合岗位要求。 | 1.中级职称； 2.有二级以上医院工作经历； 3.10年以上工作经验者优先； 4.能熟练处理本专业常见疾病诊断及治疗。 |
| ct诊断医师 | 1人 | 本科及以上学历，年龄不超过40周岁，具有医师资格证、医师执业证，且执业范围符合岗位要求。 | 1.中级职称； 2.有住院医师规范化培训合格证； 3.有二级以上医院工作经历； 4.能熟练处理本专业常见疾病诊断及治疗。 |
| 护师 | 1人 | 护理专业本科及以上学历，年龄不超过30周岁，具有、护师资格证书。 | 1.有二级以上医院工作经历； 2.有10年以上工作经验者优先； 3.能熟练处理本专业常见疾病诊断及治疗。 |
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三、招聘程序
1.报名：下载《湖北工业大学医院个人简历表》（见附件），按要求填写完整后发送至指定的电子邮箱（hssy_zx@126.com）。
2.资格审查：医院招聘工作小组对应聘材料进行资格审查,审查通过者进入现场审核及考核环节。按岗位需求计划数，此次相关岗位招聘与参加考核人数的比例应不低于1:3；如未达到比例，按照实际参考人数进行笔试和面试；对无人应聘的岗位，经校医院招聘工作小组研究，报校人事处审核并经校人才招聘工作领导小组审定是否对岗位计划予以保留。
3.现场审核及考核：医院将通过邮件或电话等方式联系应聘人员到指定地点进行现场确认并参加考核。由校医院专家组成考核评审组，对应聘者进行面试和实操考核。根据应聘人员条件及考核情况，初步确定拟聘人选。因个人原因错过重要信息而影响录用的，由应聘人员承担责任。
4.试用：笔试、面试通过者进行不少于2周的试用。
5.审批：笔试、面试通过、试用期合格者报学校审批。
6.签订合同：学校审批通过人员体检合格后与校人事处签订劳动合同。
7.待遇：按照学校编制外人员相关规定发放。
四、相关要求
1.应聘人员需将简历中提到的相关证书扫描附在个人简历文档内。
2.简历命名格式为“求职岗位-姓名-联系方式”，以附件方式发送。请勿在邮件正文内粘贴简历信息。
3.应聘者应保证所提交材料内容必须真实、准确。如有弄虚作假者，一律取消应聘资格。
五、报名时间
即日起至2022年6月20日
六、联系方式
联系人：王老师
联系电话：027-59750839
简历投递邮箱：
校医院网页：
面试地点：武汉市洪山区南李路28号湖北工业大学医院三楼会议室
湖北工业大学医院
2022年6月15日原文标题：湖北工业大学医院2022年招聘启事
文章来源：https://hospital.hbut.edu.cn/info/1027/1792.htm
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